Olej писал(а):
2. Какие бывают фриланс формы работы и оплаты? Какие выбирать, а на какие даже не обращать внимания?
Дальше...
Какие предлагаются
формы оплаты - это очень важно, без этого анализа нечего лезть в поиск работы...
Я видел 4 основных
формы предлагаемой оплаты (не путать с
размером 
):
1. аккордная (назовём это так) - когда есть оговоренный объём работы и он оплачивается единоразово и по окончанию;
2. поэтапная - это, собственно, подвид п.1, вариант ... если хотите - п.1а
3. сдельная - по числу строк (операторов) сданного программного кода (это, кстати, совсем не такая тупая форма оценки трудоёмкости, как иногда может казаться) ... или по числу знаков - это для подготовки публикаций, учебников, копирайта...
4. тарифная (повремённая ... но в з/п рассчётах всегда использовался термин тарифная, и это правильно) - оплата оговоренного размера за 1 час отработанного времени, это свойственно, например, при обучении-консультации, или в
лучших проектах по разработке программного кода.
Я специально расположил их в таком порядке ... что в моём понимании звучит как: от самого плохого к лучшему и так далее...
От аккордной формы договорной оплаты я даже
всегда стараюсь отказаться ... но это уже из области предпочтений, настроечных опций
И далее, от формы - к
размеру:
В принципе, самый хороший и правильный учёт качества предлагаемой работы - это размер оплаты на 1 час потраченного вами времени.
Для тарифной оплаты - это величина естественная ... а для всех остальных вы
должны для себя её пересчитать: за какое время я справлюсь с предложенной работой? и какая оплата за час потраченного времени при этом получается? (это, кстати, напомню, не я придумал, а К.Маркс в "Капитал" - на сегодня самый популярный политэконом в мире
).
Или, если прогноз был сложным и не удался, сделать ту же оценку
по завершении работы, и если результат оказывается неутешительный, то больше за подобного характера работы
не браться.
А теперь в цифрах ... По тому, что предлагается на сегодня (ну, на вчера
) в фрилансе:
- нижняя норма оплаты профессионала в администрировании удалённых хостов (п.в).) может начинаться от 5$/час;
- хорошая норма разработки программного кода должна быть $25/час (медианное значение
)
- обучение и консультации - хорошая (около максимума) норма оплаты - $50-70/час (час - астрономический, не академический) - это если с группой IT-компании ... но по минимуму и $5/час может быть приемлемо - это когда индивидуально;
- копирайт - если вы в состоянии выработать $1.5-2/час при 4-х часовой работе в день (больше это выдержать невозможно
), то вы можете вполне этим заниматься.
Про копирайт - отдельно, как я раньше обещал (и чтоб к этой категории больше не возвращаться)...
Такую работу предлагают
массово. Любой желающий может начать хоть сегодня...
Состоит она в потоковом написании новостных заметок. Но на самом деле, в этом деле нужно не писать, а искать в сети и
перекраивать новостные тексты так, чтобы по формальным признакам они не попадали под плагиат. Именно так пишутся ... 99.999% всех новостных заметок на крупнейших IT-порталах.
Это как-раз неплохой способ
для начинающих (см. ранее) въехать в IT-индустрию. Как 1-я ступенька карьеры.
Профессионалу (в минимальной степени) пробовать себя в этом качестве не рекомендую.
... и чаще всего: сознательное кидалово и развод лоха 
